Den 2025 Big Bird Industrial "Golden Wings Cup" Basketball Turnering er afsluttet med succes

Efter 31 dages intense konkurrence er Harbin Shimada Big Bird Industrial CO., Ltd.'s 2025 "Golden Wings Cup" basketballturnering blevet en succesfuld afslutning. Spark Belt Lightning-holdet, der repræsenterer montageværkstedet, leverede en fremragende præstation og overvandt hindringer undervejs, og vandt til sidst mesterskabstrofæen og forsvarede deres titel.



Der deltager seks hold i denne basketballturnering, nemlig Mechanical Team, Air Sports Team, Fourth Workshop, Spark Lightning Team samt repræsentantteamene for datterselskaberne Huanaishi og Siemens (China) Co., Ltd. Harbin Branch. Konkurrencen følger en format med indledende indspil og efterfølgende slutspil, hvor de fire bedste hold går videre til en mere intensiv og spændende slutspilsfase.

På banen er spillerne fulde af kampånd, hver angreb er kraftfuld, og hver forsvar er indsatsfuld, hvilket fuldt ud demonstrerer en positiv, forenet og samarbejdsvillig ånd. Teammedlemmernes stille samarbejde, glimrende pasning, præcise skydning og lidenskabelige øjeblikke med hårdt arbejde på banen er blevet højdepunkter i denne konkurrence og har også vundet bølger af bifald og bifald fra publikum på stedet.

Efter 18 intense kampe besejrede Spark Lightning-holdet repræsentantteamet fra Værksted 4 i finalen med stærk styrke og vedholdende vedholdendehed og vandt mesterskabet. Når det gælder personlige priser, vandt Ren Yizhong takket være præcis skydning titlen som målkonge; Wang Lei vandt MVP-prisen for sit strategiske planlægning i finalen.



Denne basketballkamp er ikke kun et festmåltid for sportskonkurrence, men også en vigtig del af den kulturelle opbygning af Big Bird Industrial Enterprise. Gennem konkurrencen har medarbejdere fra forskellige afdelinger og virksomheder øget kommunikationen, fordypet venskaberne og yderligere styrket teamets sammenhængskraft og samarbejdsånd. I fremtiden vil Big Bird Industry fortsat afholde flere alsidige kulturelle og sportslige aktiviteter, der giver medarbejderne en platform til at vise sig selv, kommunikere og interagere, løbende berige indholdet i den virksomhedskultur og hjælpe virksomheden med at opnå en udvikling af høj kvalitet.