Ang 2025 Dapeng Industrial "Golden Wings Cup" Basketball Tournament ay nagtapos nang matagumpay

Matapos ang 31 araw ng matinding kompetisyon, ang 2025 "Golden Wings Cup" basketball tournament ng Harbin Shimada Dapeng Industrial Co., Ltd. ay nagtapos nang matagumpay. Ang Spark Belt Lightning Team, na kumakatawan sa assembly workshop, ay nagpakita ng kamangha-manghang pagganap at nagtagumpay sa mga balakid sa kanilang landas, at sa wakas ay nanalo ng tropeo at nagpatunay ng kanilang karangalan.



Ang torneyo ay may anim na kumakatawan ng mga koponan, ang Mechanical Team, Air Sports Team, Fourth Workshop, Spark Lightning Team, pati na rin ang mga koponan ng subsidiary companies na Huanaishi at Siemens (China) Co., Ltd. Harbin Branch. Ang kompetisyon ay sumunod sa format na round robin at knockout, kung saan ang nangungunang apat na koponan ay pumasok sa isang mas matinding at nakakapanabik na yugto ng torneyo.

Sa larangan, puno ng espiritu ang mga manlalaro, bawat pag-atake ay puno ng lakas, at bawat depensa ay puno ng pagsisikap, na lubos na nagpapakita ng positibo, nagkakaisa, at mapagkakatiwalaang espiritu. Ang kanilang tahimik na pakikipagtulungan, kahanga-hangang pagpasa, tumpak na pagbaril, at mga masiglang sandali ng pawis sa larangan ay naging mga sentrong bahagi ng kompetisyon, at nanalo rin ng sunod-sunod na palakpakan at papuri mula sa mga manonood sa lugar.

Matapos ang 18 matinding laban, nagwagi ang Spark Lightning team sa kategorya ng Workshop 4 sa grand final sa pamamagitan ng matatag na lakas at matigas na determinasyon, at nanalo ng kampeonato. Sa aspeto ng mga indibidwal na parangal, si Ren Yizhong ay nanalo ng korona bilang top scorer sa kanyang tumpak na pagbaril; si Wang Lei naman ay nanalo ng MVP award dahil sa kanyang matalinong estratehiya sa grand final.



Ang laro ng basketball na ito ay hindi lamang isang handog para sa paligsahan sa isport kundi isa rin itong mahalagang bahagi ng pagpapalago ng kultura ng Dapeng Industrial Enterprise. Sa pamamagitan ng paligsahan, ang mga empleyado mula sa iba't ibang departamento at kumpanya ay nagkaroon ng mas malakas na komunikasyon, nagpalalim ng samahan, at higit na pinagtibay ang kaisahan ng koponan at diwa ng pakikipagtulungan. Sa hinaharap, ipagpapatuloy ng Dapeng Industry ang pag-organisa ng mas maraming kultura at aktibidad sa isport, upang magbigay sa mga empleyado ng isang plataporma kung saan sila makapagpapakita ng kanilang mga kakayahan, makipag-ugnayan, at makipagpalitan ng ideya, patuloy na nagpapayaman sa kahulugan ng kultura ng korporasyon, at nagtutulak sa kumpanya tungo sa mataas na kalidad ng pag-unlad.